Manajemen Pengembangan Kompetensi Agile berbasis Unit Kerja (Penerapan Sistem Pembelajaran Terintegrasi berbasis Unit Kerja)

 

Muhammad Ichwan Santosa
Analis Kebijakan Ahli Pertama, PIMBANGKOM ASN, LAN RI
muhammadichwan22@gmail.com

Manajemen Bangkom Agile adalah upaya menerapkan bangkom berbasis experiencial learning dan social learning yang didukung

oleh formal learning (transformasi pendekatan bangkom yang masih cenderung didominasi formal learning kepada experiencial learning).

Mengoptimalkan penggunaan sumber daya pembelajaran yang ada di sekeliling ASN secara agile, dengan menggunakan unit kerja sebagai basis

penerapan (pendekatan mikro dalam penerapannya).